Для начала немного статистики. В целом укомплектованность контрактниками частей Черноморского флота за минувший год выросла. По данным начальника отделения комплектования военнослужащих по контракту капитана
     1 ранга Александра Моргунова, укомплектованность частей и соединений флота на 1 января 2007 года возросла по сравнению с 1 января 2006 года. В дивизии надводных кораблей – с 11,7% до 17,5%, в бригаде охраны водного района – с 23,6% до 28,4%, в авиации флота – с 68,1% до 73%, в полку морской пехоты – с 17,6% до 20,6%, в бригаде спасательных судов – с 35,6% до 41,4%, в отдельном дивизионе подводников – с 14,6% до 64,6%.
     Связано это с относительно неплохим денежным довольствием, которое получают наши воины-контрактники старшинского и сержантского состава, проходящие службу на территории Украины. Скажем, если просто специалист на берегу получает 5.843 рубля, или 1.460 гривен по существующему переводному курсу, то командир отделения в старшинском-сержантском звании – 6.364 руб., или 1.591 грн. На надводных кораблях старшины получают 7.712 руб., или 1.928 грн., на подводной лодке соответственно 8.555 руб., или 2.138 грн. Денежное довольствие в рублях, получаемое черноморцами на российских берегах (Краснодарский край), не столь весомо, потому и укомплектованность основного корабельного соединения Новороссийской военно-морской базы – бригады надводных кораблей военнослужащими по контракту составляла на
     1 января 2006 года всего 8,5%, а на 1 января 2007 года – 11,2%.
     В ВМС Украины контрактник на начальной стадии службы (первый контракт) получает в зависимости от должности и звания 700–800 грн. Как видим, разница существенная. Но с 1 апреля украинским контрактникам увеличили денежное довольствие в 1,9 раза.
     За поднаем жилья в городе старшины и сержанты контрактной службы на ЧФ имеют право получать 1.200 руб., или 300 грн., в мелких населенных пунктах – 900 руб., или 225 грн. Украинские контрактники деньги за поднаем жилья не получают. Как, впрочем, и многие старшины и сержанты ЧФ, поскольку далеко не все из них могут представить договор найма жилья. Сдающие комнату или квартиру не хотят оформлять документы, дабы не платить с этого налоги. А без договора денег не получишь…
     Обеспеченность жильем контрактников оставляет желать лучшего. Но тут надо исходить из возможного. Черноморцы в крымских гарнизонах располагают несколькими общежитиями. В частности, пятью – в Севастопольском гарнизоне, двумя – в Качинском, двумя – в Феодосийском и одним – в Гвардейском. Так вот, в каждом из них, по словам начальника жилищной группы морской инженерной службы ЧФ подполковника Дамира Султангерова, проживают контрактники – всего 128 человек. В прошлом году 14 старшин и сержантов контрактной службы (из числа увольняемых) получили квартиры. Семь контрактников были размещены в общежитиях Севастопольского гарнизона. Вообще же на учете находятся 386 военнослужащих-контрактников, нуждающихся в жилье или его улучшении.
     Жилищная проблема временно решается разными способами. Часть контрактников живет на кораблях или в воинских частях (где есть такая возможность), часть снимает жилье, и весьма немногие живут в предоставленных квартирах. На днях я побывал у подводников. В казарме подводной лодки «Алроса», например, полным ходом шли работы по созданию каюты для мичманов (на 5 человек) и отдельно – каюты для контрактников. С их вводом в строй в экипаже получится в целом три каюты для военнослужащих по контракту. Такое справедливое внимание к контрактникам привело к тому, что укомплектованность ими на «Алросе» составила 100%, а в целом по дивизиону – почти 65%.
     В частях ВМС Украины также стараются решить вопрос обеспечения жильем сержантов и старшин контрактной службы. Там есть целые общежития, созданные специально для контрактников. Например, в Симферополе, Перевальном, причем в Симферополе созданы довольно комфортные условия для проживания. Там установлены стеклопакеты, стиральные машины, плиты для приготовления пищи… В бывшей казарме сделан, можно сказать, евроремонт, и она превратилась в благоустроенное общежитие.
     Выполнение поставленных задач любым подразделением, кораблем во многом зависит от уровня подготовки младших командиров. Так вот, в 7-м учебном отряде ЧФ, которым командует капитан 1 ранга Николай Седов, есть специальная рота, где в течение трех недель готовят командиров отделений. Сейчас в этой роте проходят обучение 20 воинов-контрактников. Срок обучения, конечно, невелик, но ведь и срок службы по призыву укорачивается. К тому же там учатся уже профессионально подготовленные и специально отобранные люди, имеющие командирские задатки, которым дают лишь знания и навыки, необходимые младшим командирам. В том числе – по строевой и командирской подготовке, общевоинским уставам, элементы военной психологии и педагогики. Количество обучаемых зависит от потребностей флота и регулируется отделом комплектования ЧФ.
     Если говорить о профессиональном становлении старшин и сержантов контрактной службы в военно-морских силах Украины, то там при Севастопольском военно-морском институте имени П.С. Нахимова есть учебный центр ВМС, где подготовка идет дифференцированно (в зависимости от специальности) от одного до двух и даже трех месяцев.
     Одним из важнейших мотивов службы для контрактников является возможность получения ими высшего образования. Черноморцы в соответствии с Федеральным законом от 6 января 2007 года, прослужившие не менее трех лет, имеют право на внеконкурсное поступление в вузы на бюджетной основе. Правда, таких льготников в Севастополе мне найти не удалось. Вместе с тем многие черноморцы-контрактники, думая о своем будущем, учатся в разных вузах на вечерних и заочных отделениях. Как и контрактники ВМС Украины.
     Сопоставляя ряд факторов, можно сделать вывод, что старшины и сержанты по контракту на Черноморском флоте, проходящие службу на территории Украины, чувствуют себя в целом комфортнее, чем их украинские коллеги. Наши лычки на сегодняшний день в материальном плане весомее. И все-таки общий уровень обеспеченности и тех, и других оставляет желать лучшего.